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Poste, in arrivo altri 3.000 posti di lavoro. Ecco tutto quello che c’è da sapere

 

Poste Italiane, in arrivo altri 3000 nuovi posti di lavoro. L’azienda guidata da Francesco Caio ha cerca forze fresche per irrobustire il numero dei lavoratori e l’obiettivo è arrivare a 8mila nuovi posti di lavoro a regime nei prossimi cinque anni. Già nel primo semestre 2015 sono stati assunti a tempo determinato 3mila giovani a cui si aggiungono 50 contratti a tempo indeterminato a tutele crescenti, stipulati con personale di profilo professionale qualificato che è stato destinato agli uffici della direzione centrale. Si tratta di rinforzi importanti sia per le attività di recapito della corrispondenza sia per l’organico di uffici postali. Gli oltre 3000 assunti a tempo determinato sono stati distribuiti equamente su tutte le aree geografiche del paese, sia i portalettere sia gli addetti allo sportello e i consulenti finanziari che lavorano negli uffici postali.

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Nei piani della Direzione Risorse Umane si parla infatti di aprire le porte dell’azienda a circa 3000 nuovi addetti, assunti a tempo determinato, i più destinati ai servizi di recapito della corrispondenza (2500), mentre altri 600 circa svolgeranno in tutta Italia servizi di consulenza finanziaria per risparmio e investimenti (area di business ritenuta fondamentale da Poste Italiane). Infine, il culmine di questa fase espansiva dell’azienda è rappresentato dalle oltre 500 assunzioni a tempo indeterminato di nuovi professionisti specializzati con elevate competenze linguistiche, che andranno a ricoprire posti chiave nello scacchiere aziendale: questo affinché – in vista del già citato ingresso in Borsa – l’azienda assuma un nuovo profilo e spessore internazionale. Poste Italiane non ha dunque perso tempo, attuando un irrobustimento dell’organico aziendale approfittando delle misure normative introdotte dal Jobs Act – in particolare sul contratto a tutele crescenti che ne rappresenta la principale novità – che con la sua iniezione addizionale di flessibilità ha creato nuove opportunità di lavoro.


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